Recrutement
Les collaborateurs et leurs compétences sont essentiels pour la réussite.
InnoLife recrute aussi bien des ingénieurs débutants que confirmés.
Xavier accompagne chaque personne et organise la prise d’expérience aussi bien technique que projet.
Nos valeurs sont :
- Travail en équipe,
- Evolution personnelle et professionnelle,
- Positivité et énergie.
InnoLife accueille des stagiaires et alternants dans son bureau d’étude.
Vous serez sur des projets industriels internes tel notre gamme de produits Canopée.
InnoLife forme par l’accompagnement et la mise en pratique.
InnoLife est une société innovante technique et nous en sommes fier.
Que vous soyez débutant, rempli de compétences théoriques qui ne demandent qu’à mettre en pratique aux ingénieurs confirmés qui recherchent un secteur d’application ou de relevé de nouveaux défis pour évoluer, vous trouverez votre place avec nous.
Chez InnoLife pas de routine : en interne ou chez nos clients nous évoluons sur les produits de demain.
Chaque jour est un défi humain et technologique.
La société n’a jamais été aussi riche en technologie et en attente des valeurs humaines.
InnoLife fait partie de ce merveilleux voyage et sera heureux de vous accueillir.
InnoLife évolue grâce à ses clients et par ses collaborateurs.
Envie de nous rejoindre ?